Derecho Penal Corporativo

Defensa penal de personas jurídicas

  • Defensa de empresas acusadas de delitos penales cometidos por directivos, empleados o terceros: Representación en procedimientos judiciales cuando se atribuye responsabilidad penal a la empresa debido a acciones ilícitas dentro de su estructura organizativa.
  • Asesoría jurídica ante acusaciones de responsabilidad penal de la persona jurídica: Análisis y estrategia legal para mitigar riesgos penales y salvaguardar los intereses de la empresa.

Implementación de programas de cumplimiento (compliance)

  • Asesoramiento en la creación de protocolos de prevención de delitos: Diseño y puesta en marcha de medidas y normativas internas que ayuden a minimizar riesgos legales.
  • Evaluación y actualización de programas de cumplimiento: Revisión y mejora de los sistemas de compliance existentes para asegurar su efectividad y adaptabilidad a cambios legislativos.

Delitos contra la propiedad intelectual e industrial

  • Defensa en casos de plagio, falsificación de productos y uso indebido de marcas: Representación en conflictos derivados de infracciones a derechos de propiedad industrial.
  • Defensa por competencia desleal y violación de derechos de autor: Actuación en casos de uso no autorizado de obras protegidas o actos que perjudiquen la leal competencia en el mercado.

Delitos ambientales en empresas

  • Responsabilidad penal por delitos ecológicos y violación de normas ambientales: Defensa en procedimientos relacionados con daños al medio ambiente provocados por actividades empresariales.
  • Vertidos ilegales e incumplimiento normativo: Asesoramiento y defensa en casos de contaminación o gestión inadecuada de residuos industriales.

Investigación y defensa en delitos tecnológicos

  • Fraude electrónico, piratería informática y uso no autorizado de datos corporativos: Representación en procesos derivados de ciberataques, robos de información o accesos no autorizados a sistemas.
  • Defensa en delitos relacionados con la protección de datos (RGPD): Asesoramiento y defensa frente a acusaciones de incumplimiento de normativas sobre privacidad y protección de datos.

Delitos laborales y de relaciones laborales

  • Explotación laboral y vulneración de derechos de los empleados: Representación en casos donde se impute a la empresa prácticas laborales ilegales o abusivas.
  • Asesoramiento frente a acusaciones de delitos laborales: Defensa en procedimientos relacionados con condiciones laborales deficientes, discriminación o accidentes en el entorno laboral.

¿Necesitas asistencia legal?

Contáctame para una consulta y empieza a defender tus derechos hoy.

Contactar
Share by: